據市人力資源和社會保障局生育科工作人員介紹，職工外地生育，需提前到市人力資源與社會保障局服務大廳辦理審批手續，填寫異地生育審批表。

    此外，還需遵照生育保險待遇支付程序，參保職工在現單位工作滿1年，繳費滿6個月，生育或計劃生育后1年內，由單位專管員提供下列資料統一辦理報銷手續，其中女職工要提供住院費收據(原件)、診斷證明(原件)、生育女職工身份證(原件、復印件)、嬰兒出生證明(原件、復印件)、單位證明、剖腹產的需出具住院病歷及費用明細清單、獨生子女證(原件、復印件;自愿領取此證且24周歲以上生育的，在原待遇的基礎上可多享受44天津貼;此次報銷未提供此證的，以后不再補發此項待遇;到所在單位或社區計劃生育辦公室辦理)。

    除此以外，報銷時還要提供生育職工本人開戶的中國銀行的活期存折或借記卡的復印件。而男職工報銷需要提供配偶生育后可報銷本人繳費基數的1/3倍工資，夫妻雙方均參加生育保險的，雙方一起辦理，同時提交如下的材料：配偶生育后住院醫療費收據(查驗原件)、男職工身份證(原件、復印件)、嬰兒出生證明(原件、復印件)、結婚證(原件、復印件)、男職工所在單位證明、報銷生育職工本人的中國銀行的活期存折或借記卡的復印件。 

　　特別需要注意的是：生育保險繳費劃賬到職工生育月份才能提交材料辦理報銷事宜;報銷的醫療費及生育津貼次月底直接轉入中國銀行職工本人賬戶;企業享受生育津貼人員提交材料的次月18日到22日可以領取《薪金停止支付通知單》;生育二胎的提供準生證(原件、復印件);呼市地區以外醫院生育的需提前辦理審批手續。